Ernst & Young assessment rekenvaardigheid uitleg
Lees wat rekenvaardigheid in het EY-assessment inhoudt, hoe de opdrachten werken en wat je kunt verwachten bij oefenen met LTP.
Rekenvaardigheid binnen het EY-assessment
Als je via LTP een uitnodiging hebt gekregen voor het assessment van Ernst & Young, kan rekenvaardigheid onderdeel zijn van de capaciteitentests. In deze module draait het om snel en nauwkeurig rekenen onder tijdsdruk, meestal met korte opgaven waarin je een onbekende waarde moet vinden.
De opdrachten zijn bedoeld om te laten zien hoe je met getallen werkt, hoe zorgvuldig je rekent en hoe goed je informatie verwerkt als er weinig tijd is. Je kunt vragen verwachten over basisbewerkingen en andere rekenstappen die in een assessment vlot moeten worden uitgevoerd.
Dit oefenmateriaal helpt je om vertrouwd te raken met de opzet en het tempo van dit soort testvragen. Zo weet je beter wat je kunt verwachten als rekenvaardigheid in jouw EY-assessment voorkomt.
Probeer direct een voorbeeldvraag
Zo krijg je meteen gevoel bij de vraagstijl en de meerwaarde van de oefenomgeving.
Hoe deze module meestal is opgebouwd
In een rekenvaardigheidsopdracht krijg je doorgaans een som met een ontbrekend getal of een waarde die je moet afleiden. De bedoeling is dat je de berekening snel opzet, het juiste verband ziet en het antwoord nauwkeurig bepaalt.
De vraagvorm is vaak compact. Je werkt dus niet aan uitgebreide redeneringen, maar aan korte berekeningen waarbij tempo en precisie samen tellen. Dat past bij assessments waarin veel kandidaten binnen beperkte tijd vergelijkbare opdrachten maken.
- Optellen en aftrekken
- Vermenigvuldigen en delen
- Machten, wortels en gemiddelden
Zo bereid je je doelgericht voor
Begin met oefenen in een rustig tempo, zodat je de opbouw van de opgaven goed begrijpt. Daarna kun je stap voor stap sneller werken, zonder dat je slordig wordt. Juist die combinatie van snelheid en nauwkeurigheid is belangrijk bij dit onderdeel.
Let tijdens het oefenen op terugkerende rekenstappen. Als je merkt dat bepaalde bewerkingen meer tijd kosten, kun je daar extra op trainen. Dat maakt het eenvoudiger om onder tijdsdruk overzicht te houden.
Gebruik de oefenfase om vertrouwd te raken met het type getallen en de manier waarop de vragen worden gesteld. Daardoor herken je sneller wat er van je wordt gevraagd wanneer je het echte assessment maakt.
Wat je van het LTP-assessment in het algemeen kunt verwachten
LTP wordt door verschillende organisaties gebruikt, waaronder Ernst & Young. Een assessment bevat in de praktijk vaak een combinatie van capaciteitentests, persoonlijkheidsvragenlijsten, een interview en soms simulatieopdrachten of games. Welke onderdelen je krijgt, hangt af van de uitnodiging en de functie.
Rekenvaardigheid is dus meestal één onderdeel van een breder geheel. Het helpt om vooraf te weten dat je niet alleen op rekenen wordt beoordeeld, maar op een mix van vaardigheden die samen een beeld geven van je geschiktheid.
Als je gericht wilt oefenen voor de capaciteitentests binnen LTP, kun je met dit materiaal stap voor stap werken aan meer vertrouwdheid met de vraagvormen. Dat geeft meer rust bij de start van het assessment.