KPMG analogieën oefenen voor je sollicitatie
Bereid je voor op de KPMG-sollicitatie met analogieën uit LTP of Harver (NOA). Oefen gericht en werk rustiger onder tijdsdruk.
Gericht oefenen voor de KPMG-selectie
Bij een sollicitatie bij KPMG kun je een uitnodiging krijgen voor een assessment via LTP of Harver (NOA). Daarin komen vaak capaciteitstests en aanvullende metingen terug, zoals persoonlijkheid of gedrag. De module analogieën helpt je om verbanden tussen begrippen sneller te herkennen.
Deze voorbereiding sluit aan op de manier waarop zulke assessments zijn opgebouwd. Je oefent met enkelvoudige analogieën en traint jezelf om het juiste verband sneller te zien, zonder onnodig breed te oefenen.
Probeer direct een voorbeeldvraag
Zo krijg je meteen gevoel bij de vraagstijl en de meerwaarde van de oefenomgeving.
Hoe analogieën in deze context werken
Bij analogieën draait het om de relatie tussen woorden of begrippen. Die relatie kan bijvoorbeeld gaan over betekenis, functie of categorie. Je bekijkt eerst het voorbeeldverband en zoekt daarna de antwoordoptie met dezelfde structuur.
In een sollicitatie-assessment is tijdsdruk vaak onderdeel van de opgave. Daarom helpt het om rustig en consequent te werken: lees de woordparen zorgvuldig, bepaal het verband en sluit opties uit die niet dezelfde logica volgen.
Voor KPMG is dit relevant omdat analogieën vaak samen voorkomen met andere verbale en numerieke onderdelen. Wie de opbouw van het assessment herkent, kan tijdens de test efficiënter schakelen tussen verschillende vraagtypen.
Aansluiting op het assessment van LTP en Harver
KPMG gebruikt verschillende assessmentproviders. In de uitnodigingsmail staat meestal welke onderdelen je kunt verwachten en welke modules voor jouw situatie het meest relevant zijn. Het is verstandig om die mail goed te lezen voordat je gaat oefenen.
De inhoud van het assessment kan per uitnodiging verschillen. Daarom is deze module vooral bedoeld als gerichte voorbereiding op het type vragen dat vaak terugkomt, niet als volledige weergave van elk mogelijk onderdeel.
De oefenstof sluit aan op verbale redenering en helpt je vertrouwd te raken met de vraagstelling. Dat kan je voorbereiding overzichtelijker maken, zeker als je naast het assessment nog tijd moet verdelen over andere sollicitatiestappen.
Een rustige aanpak binnen je voorbereiding
Werk in korte oefenmomenten en houd je aandacht bij één vraagtype tegelijk. Voor analogieën helpt het om steeds hetzelfde denkproces te volgen: verband herkennen, antwoordopties vergelijken en pas daarna kiezen.
Als je voorbereiding beperkt is, begin dan met de onderdelen die expliciet in de uitnodiging staan. Zo besteed je je tijd aan wat voor jouw KPMG-sollicitatie waarschijnlijk het meest relevant is.
Door regelmatig te oefenen raak je sneller vertrouwd met de opbouw van de vragen. Dat geeft vaak meer rust tijdens het assessment, juist wanneer je onder tijdsdruk moet werken.